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La gamification est une terminologie encore mal connue par un grand nombre de personnes. Que vous l’ayez déjà entendu quelque part ou non, c’est un jargon dont vous ne maîtrisez pas forcément la signification. C’est pourquoi nous vous proposons de découvrir dans cet article, ce que c’est que la gamification et les avantages qu’on peut en tirer.
Qu’est-ce que la gamification ?
La gamification est un processus par lequel certains mécanismes du jeu sont intégrés dans les domaines non ludiques. Elle est utilisée dans le domaine de l’apprentissage et de la formation pour permettre aux apprenants de comprendre et d’avoir la motivation de faire ce qui leur est enseigné sans aucune contrainte. Ainsi, la Gamification intervient dans plusieurs domaines d’applications. En dehors du jeu, les entreprises de transport, de communication ainsi que les entreprises commerciales l’utilisent pour améliorer leur performance afin d’attirer la clientèle. Les avantages liés à la gamification sont innombrables.
La gamification améliore l’apprentissage chez les apprenants
La gamification est utilisée dans le processus de formation pour aider les apprenants à créer des contenus pédagogiques passionnants et divertissants, indépendamment du sujet abordé. À ce propos, il ne s’agit pas de transformer l’apprentissage en un jeu mais d’utiliser des éléments de la gamification pour créer un espace qui renforce l’engagement des apprenants. Ainsi, elle augmente le niveau de motivation de l’apprenant, ce qui lui permet d’obtenir des résultats satisfaisants. La gamification joue également un rôle instructif et ludique dans l’apprentissage grâce à l’interactivité. Le fait par exemple, qu’au cours de l’apprentissage, on donne la possibilité à chacun de dire ce qu’il comprend par rapport au sujet abordé, peut transformer l’apprentissage en quelque chose de très divertissant. Les enfants adorent le jeu. Donc si avec la gamification, on peut jouer tout en étudiant, alors pourquoi ne pas exploiter cet avantage ? Avec la gamification, l’apprenant a envie de gagner, de s’améliorer et de dépasser les autres, ce qui ne peut qu’aboutir à de bons résultats.
La gamification, un outil bénéfique pour les entreprises
L’objectif d’une entreprise, c’est de produire des résultats et de prospérer. Nul ne crée son entreprise pour souhaiter la voir s’éteindre peu de temps après. L’un des outils pouvant aider une entreprise à produire de bons résultats et à se pérenniser est la gamification. C’est pourquoi les entreprises sont de plus en plus nombreuses à intégrer cet outil dans leur processus de production. La gamification permet d’augmenter la motivation des employés au sein de l’entreprise et donc d’améliorer la productivité. Nous le savons tous, la motivation a un impact direct sur la productivité et si une entreprise peut l’utiliser à son profit, elle ne doit pas s’en priver. Grâce au système de réalisations et de récompenses, les salariés gagnent en motivation et ont envie de se surpasser, ce qui ne peut que profiter à l’entreprise. Mais il ne s’agit pas là des seuls avantages de la gamification. Elle permet d’améliorer la communication au sein de l’entreprise, stimule l’innovation et amène les employés à s’impliquer dans l’entreprise car leur sentiment d’appartenance à l’équipe se développe. En somme, la gamification présente de nombreux avantages. Tâchez d’y penser !